Trabalho sem carteira assinada

Está trabalhando ou trabalhou sem carteira assinada? Saiba que você pode ter diversos direitos garantidos pela legislação trabalhista.

Muitas pessoas acreditam que, sem registro na carteira, não possuem qualquer proteção legal. Isso não é verdade.

Se ficar comprovado na Justiça que existia uma relação de emprego, o trabalhador poderá ter direito ao reconhecimento do vínculo empregatício e ao recebimento de verbas como:

✔ Salários em atraso;
✔ Horas extras;
✔ Férias acrescidas de 1/3;
✔ 13º salário;
✔ Depósitos de FGTS;

✔ Recolhimentos previdenciários (INSS);
✔ Aviso-prévio;
✔ Multa de 40% sobre o FGTS;
✔ Verbas rescisórias, entre outros direitos.

A ausência de assinatura na carteira não elimina seus direitos. Fale conosco e verifique a possibilidade de buscar o reconhecimento dos seus direitos.